admin Site Admin
Posts: 175
|
Posted: 24 Sep 2024 13:10 | |
|
(Dân trí) - Mức lương bình quân của lập trình viên tại Việt Nam có thể vượt quá 70 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào trình độ và kinh nghiệm làm việc.
Theo báo cáo của Topdev về thị trường IT Việt Nam trong giai đoạn 2024-2025, lĩnh vực công nghệ thông tin tại Việt Nam đang phát triển mạnh, đặc biệt trong các lĩnh vực như trí tuệ nhân tạo (AI), dữ liệu lớn, điện toán đám mây và bảo mật thông tin.
Nhu cầu tuyển dụng nguồn nhân lực công nghệ cao đang gia tăng, khiến mức lương của các chuyên gia trong các lĩnh vực này cũng liên tục tăng lên.
Báo cáo cho thấy rằng mức lương trung bình của lập trình viên vào năm 2024 dự kiến sẽ nằm trong khoảng từ 1.100 đến 3.000 USD/tháng (tương đương 27 đến 73 triệu đồng), tùy thuộc vào năng lực và kinh nghiệm cá nhân.
Các vị trí chuyên môn như kỹ sư AI và chuyên gia bảo mật mạng có thể nhận mức lương cao hơn nhiều so với mức trung bình, nhờ vào tình trạng thiếu hụt nhân lực và tầm quan trọng của họ trong các tổ chức.
Sự phát triển nhanh chóng của thị trường công nghệ không chỉ mang đến nhiều cơ hội việc làm mà còn đặt ra nhiều thách thức lớn cho các doanh nghiệp.
Topdev đã chỉ ra rằng một trong những khó khăn lớn là sự thiếu hụt lao động có chuyên môn sâu. Theo số liệu từ Bộ Thông tin và Truyền thông, thị trường công nghệ thông tin Việt Nam cần bổ sung ít nhất 500.000 lao động từ nay đến năm 2025 để đáp ứng nhu cầu.
Dù thị trường công nghệ thông tin Việt Nam đang trên đà phát triển mạnh, nhưng vẫn tồn tại nhiều thách thức mà các doanh nghiệp và nhà đầu tư phải đối mặt.
Một trong những thách thức lớn mà Topdev đề cập là hạ tầng công nghệ, đặc biệt khi mạng 5G, trung tâm dữ liệu và dịch vụ đám mây ngày càng trở nên cần thiết.
Để phát triển bền vững, Việt Nam cần tăng cường đầu tư vào nâng cấp hạ tầng công nghệ nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển ngày càng cao.
Ngoài ra, vấn đề an ninh mạng và bảo mật dữ liệu cũng là áp lực lớn đối với các doanh nghiệp IT. Trong bối cảnh các cuộc tấn công mạng ngày càng tinh vi, việc tuân thủ các tiêu chuẩn bảo mật trở thành điều kiện tiên quyết để các doanh nghiệp có thể tham gia chuỗi cung ứng toàn cầu.
Điều này đòi hỏi các công ty không chỉ cải thiện công nghệ mà còn phải đào tạo nguồn nhân lực có chuyên môn sâu về bảo mật.
Báo cáo cũng chỉ ra rằng một trong những thách thức lớn của thị trường lao động IT là nhu cầu về các vị trí có kinh nghiệm đang tăng cao, đặc biệt trong các lĩnh vực như an ninh mạng và trí tuệ nhân tạo. Sự thiếu hụt chuyên gia giàu kinh nghiệm đã tạo ra áp lực lớn lên các công ty trong việc thu hút và giữ chân nhân tài.
Do đó, các doanh nghiệp cần không chỉ chú trọng vào việc tuyển dụng mà còn phải xây dựng các chương trình đào tạo nội bộ để phát triển và nâng cao kỹ năng cho đội ngũ nhân viên. |
|